En 2019, le CIUSSSS de la Capitale-Nationale déplorait l’absence d’outil fiable et valide pour évaluer le profil de réadaptation des personnes autistes en contexte de travail dans ses services socioprofessionnels. Or, un tel outil existait déjà depuis une dizaine d’années pour les personnes ayant une déficience intellectuelle. Les recherches dans la littérature ont permis de recenser seulement 6 questionnaires validés sur le sujet, mais non-disponibles en français. De plus, ceux-ci ne couvraient pas toutes les dimensions de la réadaptation en contexte de travail adapté pour les personnes autistes.
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